一. 平板现货、终端、外省业务精英 ( 多名 )

（一）岗位要求：
1、沟通力强，熟悉不锈钢行业；必须有一定的业务经验（卷板或平板销售），客户资源；具备优秀的市场开拓能力、较强的客户服务意识及维护能力。

（二）薪酬待遇：
底薪+提成+绩效红利，详细可约见面谈，月休4天。

二. 车间仓管员 ( 多名 )

（一）岗位要求：
1、18-45岁，男女学历不限；对单据的规范手续、要求有一定的认识，对数据具有较高的敏锐性，能刻苦耐劳，有从事不锈钢板材车间仓管工作经验优先考虑。

（二）薪酬待遇：
3300元/月--3800元/月+绩效，月休2天。

三. 吊机手 ( 3名 )

（一）岗位要求：
1、18--50岁，男；熟悉操作5吨或以上吊机，有1年以上的不锈钢板材（卷板、直板）的吊卸工作经验，自觉服从主管领导的工作安排。有吊机上岗证的优先。
2、工作勤快认真，精神状况良好,能服从领导的工作安排,吃苦耐劳，责任心强，能适应加班、调班；3、熟悉陈村及周边地区的交通路线4、有在不锈钢行业从业经验的优先考虑。

（二）薪酬待遇：
3500元/月--4000元/月+绩效，月休1天。

四. 货车司机 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、男性,25--50岁，必须持有B2或以上驾照及从业资格证，有3年或以上上大货车安全驾驶工作经验，视力好，无色盲现象，无饮酒嗜好，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；2、工作勤快认真，精神状况良好,能服从领导的工作安排,吃苦耐劳，责任心强，能适应加班、调班；3、熟悉陈村及周边地区的交通路线4、有在不锈钢行业从业经验的优先考虑。 薪酬待遇：5500元/月-6500元/月+绩效，月休2天。
2、工作勤快认真，精神状况良好,能服从领导的工作安排,吃苦耐劳，责任心强，能适应加班、调班；3、熟悉陈村及周边地区的交通路线4、有在不锈钢行业从业经验的优先考虑。

（二）薪酬待遇：
5500元/月-6500元/月+绩效，月休2天。

五. 会计 ( 2名 )

（一）岗位要求：
1、佛山本地人，男女不限，大专以上文化，有3年以上会计工作经验，熟悉会计全套操作流程。有不锈钢行业会计工作经验的优先考虑。

（二）薪酬待遇：
4500元/月--8000元/月+绩效，月休4天。

六. 外贸业务经理 ( 多名 )

（一）岗位要求：
1、大专以上学历。
2、英语听说读写流利，具备独立与外商沟通能力。有一年以上的外贸业务经验，熟悉外贸操作流程，能自主开发国外业务，有从事不锈钢行业经验优先考虑。
3、良好的团队合作能力，善于沟通、协调。

（二）薪酬待遇：
底薪+提成+绩效红利，详细可约见面谈，月休4天。

七、业务助理 ( 2名 )

（一）岗位要求：
1、熟悉办公软件，对单据的规范手续、要求有一定的认识，对数据具有较高的敏感性；沟通能力强，熟悉不锈钢行业，有从事不锈钢业务跟单工作经验；有不锈钢销售的业务经验、有客户资源的优先考虑，同时欢迎应届毕业生前来应聘。

（二）薪酬待遇：
3500元/月--4500元/月+绩效，月休4天。

八、不锈钢板材质量管理员 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、20--45岁，男；有丰富的不锈钢板材看板经验，对板材质量熟悉；做事认真，有责任心，服从上级领导安排，具备一定的沟通协调、分析解决能力，自备交通工具或有C1或以上驾驶执照者优先考虑。此岗位的工作地点陈村或高要金利。

（二）薪酬待遇：
4000元/月--5500元/月+绩效，月休2天。

九、平板师傅 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、20--45岁，男；有1年以上的平板机操作工作经验，熟悉平板机的操作、维修、保养，吃苦耐劳，自觉服从主管领导的工作安排。

（二）薪酬待遇：
5500元/月--6500元/月+绩效，月休1天。

十、分条师傅 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、20--45岁，男；有1年以上的分条机操作工作经验，熟悉分条机的操作、维修、保养，吃苦耐劳，自觉服从主管领导的工作安排。

（二）薪酬待遇：
5500元/月--6500元/月+绩效，月休1天。

十一、磨砂开机师傅 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、20--45岁，男；有1年及以上不锈钢磨砂机（雪花砂、砂光）开机操作同管理经验，熟悉磨砂机保养及维修工作；吃苦耐劳，自觉服从主管领导的工作安排。

（二）薪酬待遇：
4500元/月--6500元/月+绩效，月休1天。

十二、车间普工 ( 2名 )

（一）岗位要求：
1、18--45岁，男；有1年及以上工作经验；吃苦耐劳，自觉服从主管领导的工作安排。

（二）薪酬待遇：
3000元/月--3500元/月+绩效，月休1天。

十三、排产计划跟单员 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、25--40岁，2年以上生产计划工作经验，对不锈钢板材有较深认识者优先考虑；具有较强的数据统计分析能力和清晰的生产计划统筹能力；吃苦耐劳，具有较强的沟通协调和抗压能力。

（二）薪酬待遇：
3000元/月--3500元/月+绩效，月休1天。

一. 钛金车间主管 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、三年以上生产管理经验，有钛金车间管理工作经验者优先考虑；具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验；熟悉工艺及操作规程，有良好的沟通和组织协调能力。

（二）岗位职责：
1、负责车间的各项生产、管理工作，组织实施公司下达的生产计划，全面完成生产任务；负责贯彻落实公司的会议精神、各项管理制度与措施；对车间员工。

（三）操作技能：
1、质量控制进行技能培训；检查员工工作，确保生产线按工艺生产；有较强的机修管理能力，能合理地对机器维护保养。

（四）薪酬待遇：
底薪+提成+绩效红利，详细可约见面谈。

二. 钛金调色师傅 ( 1名 )

（一）岗位要求：
1、有从事加工钛金、玫瑰金板多年经验，能吃苦耐劳，做事有责任，有较强的机修管理能力，能合理地对机器维护保养；有板材调色经验，根据客户样板调色打样，能独立完成各种板材的原料调色，对颜色把握敏感准确，工作态度积极认真。

（二）薪酬待遇：
底薪+提成+绩效红利，详细可约见面谈。

三. 钛金车间普工 ( 多名 )

（一）岗位要求：
1、18--45岁，男；有1年及以上工作经验；吃苦耐劳，自觉服从主管领导的工作安排。

（二）薪酬待遇：
保底4500元保底+计件，月薪约6500以上，包吃住，宿舍有空调房，工资发放及时，有意向者待遇面谈。